偷拍上班睡觉的照片并公开,法律上如何看待?

偷拍上班睡觉照片并公开违法,侵犯员工隐私。依据《民法典》,自然人享有隐私权,此行为可能损害员工名誉,造成信任危机和心理压力。
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偷拍公开违法。操作:1.立即与偷拍者交涉,要求删除并道歉;2.通知公司管理层,请求介入处理;3.若造成恶劣影响,收集证据报警或起诉,维护自身权益。
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处理此事可协商、投诉或诉讼。应先尝试与偷拍者沟通删除,无果则向公司反映或报警,严重时考虑提起民事诉讼。

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